비교일본학, Vol.59 (2023)
pp.99~115
DOI : 10.31634/cjs.2023.59.099
- 日本の労働生産性と産業間労働移動 -
일본의 노동생산성은 1990년대 중반 이후 성장이 정체되어 있는데 그 원인 중 하나를 산 업간 노동이동의 양상에서 찾을 수 있다. 노동생산성의 변화 요인을 각 산업 내의 노동생산 성 변화에 의한 ‘산업내효과’와 산업간 노동이동으로 인해 노동생산성이 변화하는 ‘구조변화 효과’로 나누어 보면, 노동이동을 동반한 ‘구조변화효과’가 ‘산업내효과’보다 작고, 시간이 경 과하면서 두 효과 모두 감소했다. 또한 노동의 이동성이 점차 줄어드는 가운데, 노동생산성이 높은 제조업의 노동 비중은 줄어들고, 오히려 노동생산성이 낮은 서비스업의 노동 비중은 확 대되었다. 서비스업 내에서도 의료・복지, 전문・과학기술・업무지원 서비스와 같은 저생산성, 저임금 분야로 노동력이 이동했다. 결국, 노동생산성이 높은 부문으로 원활히 노동이동이 일 어나지 못한 탓에 노동생산성의 성장은 정체되었다.
Labor Productivity and Inter–industry Labor Mobility in Japan
The improvement in Japan's labor productivity has encountered a stagnation since the mid–1990s. A contributing factor to this phenomenon lies in the pattern of labor mobility across industries. Labor productivity growth can be deconstructed into two main components: the “within” component, representing the enhancement of productivity within individual industries, and the “structural change” component, indicating the impact of labor shifting to other industries with varying levels of productivity. Our analysis reveals that the latter has exerted a diminishing influence, and the overall impact of both components is gradually waning. Notably, there is a discernible flow of labor from the manufacturing industry, characterized by relatively higher productivity, towards the service industry, where productivity tends to be lower. Within the service industry itself, the labor trend leans towards low–productivity and low–wage sectors, such as medical, healthcare, welfare, scientific research, professional, and technical services. It can be posited that this trend of labor migration towards sectors with lower levels of labor productivity serves as a hindrance to the overall increase in labor productivity.